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Remise des calots : la Région Sud aux côtés des jeunes volontaires du Service militaire

Mis à jour le 12 juin 2025

Le 12 juin, la cour d’honneur de l’Hôtel de Région a accueilli la cérémonie de remise des calots des jeunes engagés du Service militaire volontaire (SMV). Un moment fort, symbole de leur entrée dans un parcours de formation exigeant et porteur d’avenir, soutenu activement par la Région Sud.

Un premier pas vers un nouveau départ

La cérémonie, marquant la fin de la formation militaire initiale des jeunes volontaires du SMV, s’est tenue ce mercredi à Marseille, au cœur même de l’Hôtel de Région. En présence du Général Alexandre, de responsables du centre SMV de Marseille et de représentants régionaux, cette remise des calots a salué l’engagement de ces jeunes âgés de 18 à 25 ans, souvent en situation de décrochage scolaire ou d’exclusion professionnelle. Elle marque le début d’un parcours exigeant, entre rigueur militaire et apprentissages civils, visant à leur redonner des perspectives professionnelles concrètes.

Un accompagnement structurant pour des jeunes en quête de repères

Le SMV, en combinant formation militaire, savoir-être, discipline et montée en compétences, s’adresse à des jeunes motivés à changer de cap. À Marseille, depuis l’ouverture de l’antenne du centre d’Ambérieu-en-Bugey en 2021, près de 350 volontaires ont été accueillis. Âgés en moyenne de 20 ans, 90 % d’entre eux valident leur formation professionnelle, accédant ainsi à une nouvelle dynamique d’insertion.

La Région Sud, un soutien concret et durable

Depuis 2022, la Région Sud soutient pleinement ce dispositif, en cohérence avec sa politique Trajectoires Valeurs, votée en avril 2025. En complément de la solde de base (environ 350 €), la Région verse une aide individuelle pour aligner leur rémunération sur celle des stagiaires en formation professionnelle régionale. Ce soutien, renouvelé pour 2025 à travers une convention dédiée, contribue à reconnaître l’engagement des volontaires, améliorer leurs conditions de vie et renforcer l’attractivité du SMV.

Le Service militaire volontaire : un tremplin vers l’emploi

Le SMV propose aux jeunes de 18 à 25 ans un parcours de 8 à 12 mois combinant formation militaire, apprentissages civiques, obtention du permis B, hébergement et formation qualifiante. Hébergés en internat et encadrés au quotidien, les volontaires bénéficient d’un accompagnement global pour retrouver confiance et construire un projet professionnel. La Région Sud leur apporte un soutien financier déterminant, réaffirmant son engagement en faveur de la jeunesse, de la formation et de l’insertion.

Mis à jour le 13 juin 2025